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एयर इंडिया ने शुक्रवार को जारी एक विज्ञप्ति में कहा कि वह 2023 में चालक दल के 4,200 प्रशिक्षु सदस्यों और 900 पायलटों को भर्ती करने की योजना बना रही है।

सर्वे में पाया गया कि हाइब्रिड कामकाज (कभी कार्यालय आकर तो कभी घर से काम करना) को भारत में व्यापक रूप से अपनाया गया है। 78 प्रतिशत लोग इस प्रकार के कामकाज को प्राथमिकता देते हैं।

कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (ईपीएफओ) ने दिसंबर, 2022 में शुद्ध रूप से 14.93 लाख नए सदस्य जोड़े हैं। एक साल पहले की समान अवधि की तुलना में यह दो प्रतिशत अधिक है। श्रम मंत्रालय ने यह जानकारी दी।

यह किसी भी एयरलाइन द्वारा दिया गया सबसे बड़ा विमान ऑर्डर है। इस समय एयर इंडिया के पास अपने 113 विमानों के बेड़े को संचालित करने के लिए लगभग 1,600 पायलट हैं।

Google India Layoffs: गूगल इंडिया ने कथित तौर पर विभिन्न विभागों में 453 कर्मचारियों को बर्खास्त कर दिया है। बता दें, कल गूगल की ही पैरेंट कंपनी यूट्यूब ने नील मोहन को प्रमोट कर सीईओ बनाया था।

2023 में पेशेवरों के बीच अपस्किल के इरादे में वृद्धि की उम्मीद है कि प्रौद्योगिकी और व्यावसायिक प्रथाएं कितनी तेजी से विकसित हो रही हैं।

Job Cuts: एक नौकरीपेशा व्यक्ति को हमेशा तीन बातों का ध्यान रखना चाहिए। उसमें भी जब छंटनी का दौर चल रहा हो, जो कि अभी है। किसी की नौकरी कभी भी जा सकती है। ऐसे में अपने आपको अपडेट करने का समय आ गया है।

आर्थिक मंदी किसी महामारी से कम नहीं है. दुनिया के कई विकसित देश भी इस समय मंदी की चपेट में है और इसका सीधा असर प्राइवेट सेक्टर में काम करने वाले कर्मचारियों पर पड़ रहा है. एक रिपोर्ट के अनुसार 2023 में करीब 1.10 लाख से अधिक कर्मियों की नौकरी जा चुकी है.

ऑनलाइन के इस दौर में फ्रीलांस कंटेंट राइटर की मांग काफी तेजी से बढ़ी है। कई न्यूज वेबसाइट और दूसरी कंपनियां कंटेंट राइटिंग का जॉब मुहैया करा रही है।

Yahoo Layoff: याहू अपने यहां से 1000 लोगों को निकालने जा रही है। कंपनी ने इसकी घोषणा करते हुए कारण भी स्पष्ट किया है। बता दें, हाल ही में दूसरी बड़ी टेक कंपनियों ने भी अपने यहां से हजारों की संख्या में छंटनी कर चुकी हैं।

EV Market: मंगलवार को संसद में पेश किए गए सर्वे में कहा गया है कि दिसंबर 2022 में भारत बिक्री के मामले में जापान और जर्मनी को पीछे छोड़ते हुए तीसरा सबसे बड़ा ऑटोमोबाइल बाजार बन गया।

Disney layoffs: मंदी का सबसे अधिक असर जॉब सेक्टर पर पड़ा है, जितनी तेजी से लोगों को नई नौकरी नहीं मिल रही जबकि उससे कई गुना स्पीड में कंपनियां अपने यहां से कर्मचारियों को बाहर कर रही हैं। इस कड़ी में डिज़नी ने भी 7,000 लोगों को नौकरी से निकाल दिया है।

Zoom layoffs: जनवरी के महीने की शुरुआत टेक कंपनियों के कर्मचारियों के लिए बेहद खराब रही है। वैश्विक स्तर पर जनवरी में औसतन प्रतिदिन 3,400 से अधिक टेक कर्मचारियों की छंटनी की जा रही है। इस लिस्ट में माइक्रोसॉफ्ट और गूगल जैसी बड़ी टेक कंपनियां भी शामिल हैं।

Dell Job Cuts: जनवरी के महीने की शुरुआत टेक कंपनियों के कर्मचारियों के लिए बेहद खराब रही है। वैश्विक स्तर पर जनवरी में औसतन प्रतिदिन 3,400 से अधिक टेक कर्मचारियों की छंटनी की जा रही है। अब इस लिस्ट में डेल जैसी बड़ी टेक कंपनी भी शामिल हो गई है।

छोटी कंपनियों पर तो कर्मचारियों के शोषण की खबरें आप सुनते ही होंगे, लेकिन यदि यही आरोप Mastercard जैसी दिग्गज कंपनी पर लगे और आरोप लगाने वाला प्रोडक्ट लीड हो तो आपको आश्चर्य जरूर होगा।

रिपोर्ट के अनुसार, अनुभव के स्तर पर भर्ती में गिरावट के संबंध में, फ्रेशर भर्ती में सबसे बड़ी गिरावट का सामना करना पड़ रहा है।

अक्टूबर में कंपनी ने कहा कि उसने अपने कुल कर्मचारियों का 5 प्रतिशत यानि कि 50,000 मजबूत वर्क फोर्स में से 2,500 कर्मचारियों की छंटनी कर दी थी।

IBM SAP Employees in India: दोनों कंपनियों के लिए भारत उनके वैश्विक मुख्यालय के बाहर सबसे बड़ा कर्मचारी बेस है। IBM के भारत में 1 लाख से अधिक कर्मचारी होने का अनुमान है। सैप के यहां करीब 15,000 इंजीनियर हैं।

Google HR Job News: गूगल द्वारा हाल ही में 12,000 कर्मचारियों को नौकरी से निकाल दिया गया था। उसमें से एक ऐसी HR भी थी, जिसे छंटनी का मेल इंटरव्यू लेने के दौरान रिसीव हुआ था।

फर्म को 2022 की चौथी तिमाही के लिए 105 मिलियन यूरो (114 मिलियन डॉलर) का नुकसान हुआ, जबकि पिछले वर्ष के लिए कुल 1.605 बिलियन यूरो का नुकसान कंपनी को उठाना पड़ा।